實習生如果廠區不要你了那中介會不會發工資？

1樓：匿名使用者

那肯定不會啊！中介是要賺錢的，介紹實習生去廠裡，廠裡要給他們介紹費。很多廠裡都是藉著招實習生的名義讓學生去廠裡上班，做一段時間又說不要了，而且不給工資。

因為都是沒有畢業的學生，維權也很難。所以，畢業生在找實習單位的時候也要注意，最好自己主動聯絡，實習之前也要簽訂實習期的勞動合同，正規的公司都會簽訂實習期合同，會適當的給工資，祝愉快！

2樓：冉泰寧

實習生如果廠區不要你了，中介是不會給你發工資的。因為，廠區既然不要你了，說明人家沒有看好你，不再留你在廠區實習，因此你也就沒有繼續留下來的機會，中介自己也沒有賺到錢，他們怎麼會發錢給你呢？

3樓：平安幸福起航

實習生如果廠區不要你了。中介也不會給你發任何工資。中介只是管介紹你去工作。而且介紹成功了還需要你拿一部分錢才給他。他是不會給你錢的。

4樓：卷枋茵

用人單位拖欠工資的，1、最簡單的方法是**投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，並責令其支付拖欠的工資。

2、還可依據勞動合同法第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。

3、最有效的是直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁(不收費，不用律師)，通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。

4、如果勞動仲裁不予受理或者仲裁不公，還可以在15天內向法院提起民事訴訟，直接通過法院判決執行。

5、按上述途徑索取工資的同時，還可依據勞動合同法第八十五條的規定，要求單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向你加付賠償金。

5樓：網友

不可能，中介沒有義務給你發工資，中介只不過給你搭橋介紹工作而已，

6樓：夙河

不工作了當然就沒工資了，別通過中介找工作，上58同城，趕集網都可以找工作。

7樓：情感解析保保

中介裡當然是沒有這樣的待遇，那沒辦法，只能自己回到學校。

這就說明自己有**不符合標準的地方，或是人家不滿意。

從學校出來進廠實習，是中介帶進來，雖然沒有收中介費，但是每個月的工資都跟廠裡的人不一樣

8樓：蓋普希金

你和中介有簽訂《勞務合同》或者和單位有簽訂《實習協議》嗎？如果都沒有，那中介是不能扣你錢的。中介不跟你簽訂勞動合同，那麼你可以去勞動部門申請勞動仲裁，要求支付雙倍工資，否則中介憑什麼扣錢。

如果是去單位實習的，那麼你要看實習期一年半是不是太長了，如果太長了，可以向教育主管部門投訴；如果是實習，那麼隨便哪個單位都可以去實習，只要滿足學校的要求即可，你覺得這家單位不爽，你可以換乙個單位實習，學校是沒有理由不同意的。

沒簽勞動合同的辭職時可以主張雙倍工資和辭職時的補償金。

我國的《勞動合同法》：建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關係，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起乙個月內訂立書面勞動合同。

用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關係自用工之日起建立。」用人單位自用工之日起超過乙個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。」