1樓：匿名使用者
(1)轉變觀念，充分認識應用網路計劃技術的重要性。網路計劃方法的最大特點是它能夠提供施工管理所需的多種資訊，有助於管理人員合理地組織生產。施工管理中推廣應用網路計劃方法必將取得好快省的全面效果，進一步提高施工管理水平。
對於這個問題，企業的領導應該有充分的認識，把應用網路計劃技術放在關係到企業生死存亡的高度去重視，逐步拋棄傳統的憑直覺管理的方式，克服困難，投入一定的人力與資金，推動網路計劃的應用。 (2)受的採用易於接控制形式。橫道圖是工程技術人員最熟悉的控制形式，具有直觀、易懂、繪製簡便、所需時間少、費用低的特點，但其缺點是不能反映各項工作之間的相互依賴、相互制約的關係，對大中型工程的進度控制困難。
可在網路計劃技術編制和調整進度計劃後，轉換成橫道圖形式去實施，這種做法既有網路一樣的嚴密性，又兼有橫道圖簡單易懂的優點，減少網路計劃實施中的阻力。 (3)管理人員與技術人員緊密結合。網路計劃的編制與實施是建立在已知的施工方法基礎之上的，施工管理人員除了熟知網路計劃方法之外，還應瞭解各項工作的工藝及組織。
根據網路計劃法的性質和特點，並非應用網路計劃法就一定能任意縮短工程期限，它只限於給管理人員提**在哪些工作上合理趕工以及工期與成本的關係等資訊，從而使增加的費用最少，成本最低。至於能否實現趕工，最終還是取決於施工組織方法和物質技術條件。因此，管理人員制定科學合理的進度控制計劃必須與工程技術人員緊密結合。
(4)循序漸進，注重實效。應用網路計劃技術應本著循序漸進、先易後難、注重實效的原則，穩步推進網路計劃技術的應用。應用網路計劃，從工程規模上講，應先從較小的工程專案或分部分項工程做起，逐步積累和總結經驗。
同時還應慎重地選擇工程專案，充分證明執行網路計劃的工程既省事且效益顯著，增強人們應用網路計劃技術的信心；從編制和調整深度上講，應先粗後細，逐步深入，不斷積累管理所需的資訊，形成規範的資訊收集、整理、統計和加工方法。網路計劃技術是一項科學的施工管理理想、方法和手段，它的應用不僅是一個技術問題，還涉及到專案管理體制和同專案有關的單位、個人等多方面的因素。根據筆者多年的施工管理實踐，推廣應用網路計劃技術，企業領導重視是關鍵，外部提供良好環境和加強引導是企業提高應用水平的有效途徑。
2樓：匿名使用者
多做，多總結經驗。要用心總結經驗。老法師就是這麼練成的。 ＋u
施工員如何提升自己的能力
3樓：呂春雷
施工員是五大員之一，即施工員、資料員、質檢員、材料員、安全員。
1、施工員通過個人努力2-3年可發展到工程部長職務，再過3-5年可以發展到總工職務，然後就是副經理、經理，發展的速度主要是看個人能力加機遇。兩者都很重要。
2、在工作中提高自己主要從兩方面入手，一個是外業，即現場管理方面。一個是內業，即技術資料方面。現場管理主要是現場的施工指導、各工序之間的協調、各個隊伍之間的協調、各個部門之間的協調等等。
內業方面主要掌握各種檢測資料的填寫、圖紙稽核、開工報告、施工方案、技術交底、作業指導書、和監理業主之間的往來報告、計量資料、變更索賠報告、甚至對測量及試驗方面的資料也要懂等等都要掌握。
3、作為施工員如果將來想向排程、副經理等方向發展要注重外業的學習及能力的提高。如將來想向總工、經理甚至更高的方向發展，要外業、內業兼顧，各佔一半比例。
4、在工作中要多向老同志、老學員學習，多向書本學習（專業書籍、規範等），甚至向施工隊的老工人學習。不斷提高自己。完善自己，祝你早日成才。
4樓：匿名使用者
多看、多學、多問、多想。
如何快速提高施工技術
如何快速提高自身技術
5樓：匿名使用者
一個人的技術能力大致有幾個方面：知識，學習能力，解決問題能力，創造能力，精神能力，綜合能力。下面分別敘述 ：
一．知識：知識包括學習獲得的書本知識，實際中的經驗教訓。知識會隨著時間一邊有新的知識被掌握，另一邊又有老舊的知識被淘汰。是一個此消彼長的時間函式。
那麼知識按 at·tz增加，知識按 a1-t·tx 衰減。其中a為基礎知識，tz為知識增長時間常數， tx為知識衰減時間常數，t為時間（單位：年）。
如果你所掌握的知識越陳舊那麼tx就越大，知識衰減的就越快。
知識的結構也是非常重要的方面。知識結構好表現在連貫性強，當做一個專案，所有的有關專案的主要知識都擁有，就會得心應手，遊刃有餘。在本專業上知識的連貫性強代表知識的利用效率高，採用引數連貫係數kl表示。
知識結構好還表現在擴張性上，中國的哲學講的是道者一也。也就是說所有事物都有共同的規律。掌握具有共同規律的知識在擴充套件到別的領域是會比較輕鬆和容易。
擴張性強表示學習能力強，學習效率高。採用引數擴張係數kk表示。
二．學習能力：
上面說的擴張係數表示了從一種專業跳到另一種專業的學習能力，所謂舉一反三就是這個意思。
對於本專業有的人學的快，領悟的深，有的人則較差。把這種學習上的差異量化成引數學習能力系數kx，表示學習能力的強弱。
三．解決問題能力：
做專案所面對的就是一個個問題，如何把問題解決的更好，在錯綜複雜的矛盾中找到好的方案，這是高手的主要標誌。解決問題的能力的基礎是所掌握的知識，包括理論的和實踐所獲得的經驗。這還不夠，還體現在思考能力的強弱。
有的人想的深入，想的透徹而全面，能夠抓住本質。有的人卻只能在表面上兜圈子。這個能力並不涉及知識，知識少的人也可以具有很強的思考能力，這個能力猶如一個放大器可以把知識的能量放大。
用解決問題能力引數kj表示這個能力的量化。
四．創新能力： 在其價值上會獲得高分。創新能力是一種特殊的思維能力，它要通過一系列的創新活動逐漸練就的，創新思維和普通的思維是不同的。
比如，創新能力需要有豐富的聯想能力，會把甲上用的方法聯想於用在乙上，而甲和乙是兩種風馬牛不相及的事物。創新能力強的人的這種聯想能力會非常流暢，自然。
創新是產品最具價值的特質，因此具有強的創造能力的科研人員在其價值上會獲得高分。
如何儘快學會施工技術？
6樓：ww流星下的願
不是你不入門，建築行業的水平體現在經驗上。所有的工序的施工工藝都大致相同，如果施工中一直都很順利的話你就學不來別的東西，只有你經見的多了，發現了施工中的一些問題，以後再遇到相同的事情的時候你就可以提前想到應該注意的事項，你需要的是積累經驗！還有就是多向你師傅請教幹哪個工序的時候容易出現什麼問題，怎樣處理，給自己積累點經驗！
7樓：
無論做什麼都要用心。
行行出狀元，用心想。
每一個施工工序每一小步。
根據實際的情況。
都儘可能想到發生的情況。
多問師傅。多想，多學，多問。
誰也不是一生下來就是精英。
8樓：匿名使用者
你師傅好像有點藏私啊！
自己平時多積累，一點一點的積累，不要以為自己是專案上的人就多厲害。多跟民工大哥們學學真的很又用的。
如何系統提高施工工藝
9樓：匿名使用者
施工法的過程是：平整場地→泥漿製備→埋設護筒→鋪設工作平臺→安裝機器裝置並定位→衝孔→清孔並檢查成孔質量→下放鋼筋籠→灌注水下混凝土→拔出護筒→檢查質量。 導管的構造和使用應符合下列規定：
1、導管壁厚不宜小於3mm，直徑宜為200～250mm；直徑製作偏差不應超過2mm，導管的分節長度可視工藝要求確定，底管長度不宜小於4m，其他每節長度，接頭宜採用雙螺紋方扣快速接頭； 2、導管使用前應試拼裝、試壓，試水壓力可取為。
0mpa； 3、每次灌注後應對導管內外進行清洗。
如何提高施工技術人員的素質
10樓：潘新鈺
要想提高施工技術人員的素質就必須加大國家/行業標準規範、技術規範的學習和掌握，要努力將理論知識多應用於實際工作中，這也是施工技術人員立足行業的根本。
11樓：分享的知識最有用
那就多培訓，加大培訓就會有效果。
新手施工員，如何快速提升自己？
12樓：吉工家
1、目前所在職位。
公司和行業比如你所處公司是哪個行業，這個行業是否有前景，落實到具體，就是這個公司業務多不多，職位競爭力強不強；
2、自身的能力提高。
就是這個行業的能認證的水平證書要注意考，比如高階水電工，工程師等的職業認證；
3、自我興趣。
你是否喜歡這個行業，有沒有準備其他的工作，如果有，就在把工作做好的同時，抽空安排準備一下跳槽其他崗位的能力證明；
4、多結交老師傅。
師傅領進門，修行在個人，老師傅，有很多經驗是大學學不到的，也會有很多人脈，交接好幾個有威望的師傅，加自己努力，前途會很廣。
13樓：書曉山
作為一名施工員主要是實踐操作，要想快速提升自己要多注意觀察別人是怎麼操作的最好是有一名師傅帶著做。
如何提高自己的技術技能
14樓：g先生
首先，要培養自己的成長心態。
卡羅爾·德韋克把一個人的思維模式分為成長型和固定型：固定心態的人認為我們的智力水平在出生時就定型了，很難通過後天改變，遭遇失敗的時候他們也會自我懷疑；而成長心態的人相信自己的智力可以通過後天改變，所以他們願意更主動地學習，面對失敗的時候也會重新調整心態，嘗試不同的策略。
比如對於閱讀能力差的人來說，固定心態的人會覺得自己的閱讀能力就這樣了，沒辦法改變、提升了，從而自暴自棄；但成長心態的人卻會主動地去尋找方法練習，比如學習「精英特快速閱讀的技能」，從而讓自己的閱讀能力得到鍛鍊提升。
其次，在成長心態的基礎上還要學會刻意練習。
刻意練習是精進技能或能力的關鍵方法。刻意練習不是簡單地反覆做一件事，它是以目標為導向，有針對性的練習，不斷超越自己現有的水平；在練習的過程中，練習者要思考如何進步，不斷嘗試，才能積累大量心智模型經驗，知道如何應對複雜情況，一次比一次好；刻意練習能在老師或教練的指導下進行更好，他們可以提供準確的反饋，幫助學習者找到需要提高的環節。
15樓：小林老師專業解答
回答你好，很高興能夠解答您的問題，第一，提升個人技能，首先要培養興趣。只有當一個人的對某項技能感興趣時，就能在開始學習時堅持下去，不至於半途而廢。提升組織技能，要有共同的願景，才能堅持下去。
第二，提升個人技能，要堅持「守破離」方法，也可以理解為：先僵化、再優化，最後固化的過程。大家在學開車時，一般是先按照教練教的方法學習，等學會後，會根據實際情況，不斷調整開車時的方法，最後形成自己的開車習慣。
組織技能，同樣要堅持「守破離」理論，組織整體技能或管理水平才能提升，特別是引進一個新的技能或管理要求時，更要如此。
第三，提升技能，要互相交流，形成及時反饋的習慣。當一個人單獨學習技能時，更要找到一個有共同愛好的圈子，獲得及時反饋；組織內可以通過相互交流，提高技能。
建築施工員的工作內容是什麼，建築施工員是做什麼的？
一 建築施工員的職責 1 負責施工現場的總體佈署 總平面佈置。2 協調勞務層的施工進度 質量 安全。執行總的施工方案。3 對勞務層進行考核 評價。4 監督勞務層按規範施工，確保安全生產，文明施工。全面合理 有效實施方案，保持施工現場安全有效。5 提出保證施工 安全 質量的措施並組織實施。6 督促施工...
施工員的工作任務是，施工員的工作任務是？
施工員崗位職責 施工員的工作就是在施工現場具體解決施工組織設計和現場的關係,組織設計中的東西要靠施工員在現場監督,測量,編寫施工日誌,上報施工進度,質量,處理現場問題.是工程指揮部和施工隊的聯絡人。一 在專案經理的直接領導下開展工作，貫徹安全第 一 預防為主的方針，按規定搞好安全防範措施，把安全工作...
一般施工員的工資有多少,建築施工員的工資是多少？？？？？？？？？？？？？？
國營單位工資低一點，但是保障多一點 私營單位工資高一點，但是比較辛苦 以私營單位為例。如果你是施工負責人，則年薪15萬以上。如果是棟號施工員，則年薪10萬 如果是測量員且是負責人，工資12萬上，如果是工作2年的施工員，則工資為6萬左右 說實話，你那些證件都不值錢的，不要不高興，有用的就是二建一建工程...