在單位領導對你不滿會有什麼表現?

2022-12-23 15:15:06 字數 2940 閱讀 9386

1樓:泡泡糖

單位領導對你不滿,冷落你,甚至不會給你面子,什麼好事沒有你的份,甚者開除你。

2樓:匿名使用者

領導對你不滿,輕則愛答不理、眼神中透著厭惡;重則批評甚至訓斥。

一旦有這種表現,自己就必須高度重視,小心應對了!

單位上的領導已經開始對我有所不滿了,我應該怎麼辦?

3樓:愛美的太虛偽

可以跟領導溝通,做好手頭上的工作。把工作做好了,領導也沒話說。

4樓:玉筆寫江山

如果你想在這個單位繼續做下去,那就要找領導溝通,看問題出在哪了。

5樓:陳冠希之祖宗

看來準備跳槽是一個明智的選擇了。

6樓:匿名使用者

準備跳槽啦,好好幹,幹滿了走人。

7樓:xixi愛你

炒了他,別等她炒你!!

為什麼在單位裡有的領導 你做了什麼讓他不滿的事 或說錯了話 他當面不和你說清楚 確會在暗處弄你一刀?

8樓:相葉玲

因為你笨,你自己做了什麼讓領導不高興的事情你自己難道沒一點自覺?你不會看看領導臉色?我們宿舍就有個女的,我看她就來氣,自我中心的一塌糊塗,總覺得自己覺得對的好的句強加給別人,三天兩頭要聚餐,結果點的都是自己喜歡吃的,還說我們肯定喜歡,我一點都不喜歡,但是她熱情高漲的,起初我也不好當面說什麼不願意的話,後來我直接說不要,她覺得我駁了她面子也不高興,性格方面的事情別人不好說你什麼,看你不爽就整你了,你也說自己老吃這方面的虧,那你不能管管你的嘴?

你顯擺的開心,肯定有人聽著不開心,當面不好發作,背後出惡氣,不然人家憑什麼要聽你顯擺,讓你口舌快,讓別人不高興。

9樓:幸清心

這是肯定的。

人在高處,就自然把自己看得很高,看到不順眼的當然要斬草除根。好不容易小人得志了不是嗎?

雖然我不喜歡這麼沒品的領導,但是您一定要知道,這個社會就是這樣,不能改變,就要順應,就要提升自身素質與修養,直到有一天您能做的比他更好,再把這刀還回去。我個人心胸不是很寬廣,我認為有仇必復,所以君子報仇十年不晚,而復仇的方法不是毀了他,而是代替他,讓他後悔、痛苦一輩子。

最後有一個小小的建議,從您的敘述中,我想您一定也知道自己也不是沒有錯。希望您能謹言慎行,太過豪放的人在現在這個社會上是找不到立足之處的。這是為您的未來著想,所以也希望您能改正,克服這個毛病。

希望幫到您!謝謝。

10樓:匿名使用者

還是這領導的人品問題,我支援你。我就不喜歡這樣的人,這叫暗箭傷人,有什麼事還不如當面說,有錯就改,沒什麼。

事業單位,男領導(辦公室主任這類不大不小的官職)如果對你有意思,會有什麼表現?

11樓:我的好友

沒事就找你搭訕,有事情會特殊照顧你。

12樓:o危城危已

你喜歡就喜歡不喜歡就不喜歡咯表現屁。

假如你在單位工作業績突出,各方面表現都很優秀,可是在晉升方面領導卻對你不予

13樓:匿名使用者

業績突出表現優秀並不一定就肯定能得到晉升……期望值不能太高,要有平常心。

但是……如果自己被刻意打壓,那就不能忍了……或者維權,或者另謀高就吧。

假如你在單位工作業績突出,各方面表現都很優秀,可是在晉升方面領導卻對你不予考慮,你有何看法?

14樓:浩源公社

是不是還有地方使你領導不認同和不滿意的方面。

15樓:1原1來1如1此

首先要認清自己。

bai,表現優秀,du

是你自己認為zhi自己表現優秀,還是dao周版圍同事都這麼認為呢權?其次,要看你做了什麼工作。和其他人相比,你認為自己是否是本部門的核心工作。

再次,領導是否晉升一個員工,會綜合考慮多個方面,除了工作能力職位,更有個人資歷。在很多企業,個人資歷在個人升職方面總是能夠起到至關重要的作用。當然教育背景、職業素養等等方面也是領導考慮的方面。

最後,看看自己是否表現出了足夠的能力。很多時候,領導是應為你做了更高職位的工作才將該職位給你,而不是先把職位給你,然後在期望你能夠做好。

在單位,如果領導對你有不公正的偏見,你應該怎麼辦?

16樓:美食拍客

關係是從沒有到有,從不好到好,學會感恩,學會經營人脈,從做人開始。

17樓:網友

對什麼人就用什麼辦法,如果你的上司經常會有人送禮的話,你也不妨也送點,如果沒人送你也不要呈強。自己有實力以後肯定會得到相對應的職位的,先忍一下,如果以後還這樣的話,你不妨該換家公司了。說明這家公司已經鍛鍊不到你了。

先忍一下吧,吃虧不是件壞事。

18樓:網友

沒有辦法,能夠被人賞識也是一種本事,偏見很難消除,一般不需要努力了,再呆下去不會有前途的,除非對你有偏見的領導走了,挪個窩吧。

19樓:網友

我贈你幾句話:1,凡事正反兩面看;2,誰能挺到最後誰才是最後勝利者;3,人要氣你,你莫氣,讓他氣到你中計。

20樓:網友

1、如果你很年輕,可以考慮調離。到一個新的單位去發展。

2、可以直接找他解釋。

3、如果你年齡比較大,工齡比較長,就裝糊塗,依著他。不和她計較。

4、想發展還可以找一個比他更大的官搞好關係,時機成熟替換他。

21樓:鼕鼕

事情是做出來的,繼續努力啊,沒準在考察你,給你更大的考驗啊。

22樓:乖乖女

沒辦法了!只好想辦法討好他了…

單位已婚男領導暗戀女下屬會有什麼具體表現呢

處處關心幫助對方,總是找機會與對方聊天或工作。男領導喜歡女下屬會有什麼表現?1 利用工作之外時間與你相處 已婚男士大多比較理想和成熟,他更喜歡在沒有公務之時和你聊天 談情。相反,他不喜歡利用工作時間和你攪在一起,因為工作對他來說是第一位的。所以,你會發現他和你相處的大多時間是在工作之外。2 喜歡女下...

女人如果對你沒感覺會有什麼表現,如果女人對你「沒感覺」了,會有哪些行為可以很明顯的表現出來?

有沒有突然感覺,女朋友對你冷淡了。從女朋友身上,找不到自己的存在感。其實,這些都只不過是女朋友不愛你的表現罷了。當女朋友不愛你了,其實從生活的方方面面都可以體現出來。女人一旦有這5個表現,說明她對你 沒感覺了 你還做備胎嗎?1 女朋友不愛你就不再整天黏著你 女生在戀愛的時候,恨不得每天的24個小時都...

女孩對你有好感會有什麼表現的一個女孩對你有好感會有什麼表現的?

你可能喜歡一個女孩,並且也已經相處了一段時間,你想進一步發展,但是不知道她是否對你有好感。如何判斷一個女孩對你有好感?女孩對你有好感的表現有哪些?在這裡為你解析 她 的心。1 對你的工作 學習 生活情況極為關心,甚至對你的興趣愛好也特別感興趣。2 希望每天都能收到你的信 接到你的 如果沒有,她會失望...