1樓：夜戎
保險和公積金加起來也不算少，而且這是必需的。一般施工員在5000左右，專案經理12萬不含年終獎及招待費用，這是兩年前的**，現在估計也差不多。保險和公積金都不同，可以證明你們的合同關係是臨時用工合同，不過目前社會上大部分是都是合同工，我是在大型國企工作了22年才下海當合同工的，一位領導54歲了還下海當合同工，自己繳納各項保險即可！
根據勞動法，工作了10年及以上就必需要有充足的理由才能解除勞動合同。
2樓：匿名使用者
那還是不一樣，因為保險和公積金加起來也不算少，而且這是必需的。一般施工員在5000左右，專案經理12萬不含年終獎及招待費用，這是兩年前的**，現在估計也差不多
3樓：匿名使用者
保險和公積金都不同，可以證明你們的合同關係是臨時用工合同，不過目前社會上大部分是都是合同工，我是在大型國企工作了22年才下海當合同工的，一位領導54歲了還下海當合同工，自己繳納各項保險即可！根據勞動法，工作了10年及以上就必需要有充足的理由才能解除勞動合同。
我應聘上了中國核電工程****，田灣專案工程部，已經經過體檢了，結果卻和我說我籤勞務派遣合同
4樓：苗積良
所謂的勞務派遣，就是你和勞務派遣單位簽訂勞動合同，去給中國核電工程****工作。你的勞動關係其實是和勞務派遣公司的，和中國核電工程公司是沒有關係的。一般情況下，工資、保險、福利等，是勞務派遣公司給你辦理，具體享受哪些，需要看中國核電工程****和勞務派遣單位是怎麼協商的，不過無論如何，你無權向中國核電工程****主張你的權力。
且勞務派遣公司究竟能給一個什麼樣的待遇，勞務派遣公司和中核工程****如何協調的，無法確定，別人是無法給你參考意見的，所能做到的，是分析一下他們的情況，具體還是自己拿主意。
5樓：匿名使用者
現在很多國有企業都這樣，都通過勞務派遣的方式，勞務派遣對單位來說規避了一些法律責任，個人的收入、福利是決定有些差別的~~~
6樓：匿名使用者
建議不要去 這個跟中國核電工程****一毛錢都沒關係
中核二二建設公司待遇好嗎？發展前景怎麼樣？分在海南
7樓：匿名使用者
二二 應該是土建的吧，不是裝置安裝的，就現在來說，核電還是比較不錯的，但也要看在什麼地方（專案），海南聽說比二擴和方家山好點，反正只要不是在二三，就不錯了 ，呵呵
8樓：
中核二二建設公司,專業的核島土建施工單位，有核電資質和業績，新人畢業就是2000左右，施工單位，但是有利於學習積累，方便跳槽。在海南的是專案部，你去了之後肯定會感覺和同行比賺的少，但是和民建的畢會多一點，你是學什麼的土木麼，去核電建設單位比去民建單位稍微好點。
9樓：匿名使用者
我在中核23公司,好象都差不多,現在工資都不理想
我是應屆生準備籤中核集團第二二建設公司的土建技術員，請問下那裡的待遇，福利怎麼樣？ 30
10樓：匿名使用者
具體不清楚，不是這個單位的，但工程建設單位各方面條件很艱苦，工程到哪人就得跟到哪，不穩定，要有心理準備。
11樓：
同學，我兩年前就從22出來了。如果在22做技術員，說實話還是能學到點東西，一定要到一線的隊裡去做，而且你自己要勤奮點，多看書。工資待遇就不要問了，我是08屆到方家山核電的，以前的同事也有去陸豐的，有機會你可以和他們聊聊。
我們這一屆學校好一點的，有點能力的全走了，絕大多數在房地產公司。我們現在的待遇在二二幹一輩子也達不到。權當跳板吧，好好幹兩年走人。
中核二三公司怎麼樣，待遇怎麼樣？
12樓：匿名使用者
中核二三，名字很牛逼吧，噁心的一逼。還國企，效益不景氣 剋扣工資50%，30%。75%是勞務派遣，所以呢就甭想什麼住房公積金了，沒工齡，沒深造機會，沒年終獎，勞務派遣在那就不是人，如果某某親屬那又不一樣了。
公司散漫，用人為親，多為子弟，人才走了一撥又一撥，都不帶回頭正眼看的。本就不是什麼技術公司，誰都能幹，還進軍民用市場，直接把業主氣爆。奉勸各高校畢業生，誤入此萬年坑。
寧願常乞討，勿做二三人。
13樓：直言不諱
說的都是真話，沒去過的不知道啥樣，去過了，下輩子也不想去了！除非在那裡當領導，因為工資開多少都是底層班長說了算！
14樓：從芷天鍾鈴
待遇一般，卻責任重大。專案部工人水平一般都是初中以上，如果是技校生的話在這邊發展潛力還是不小的，一兩年當個班長，到四五千。大專以上學歷一兩年混不明白的公司一般留不住。
本科研究生這邊極少。沒有年終獎，公司發的紅標頭檔案說扣兩個薪點到年終發獎金，最後毛都沒有，扣了工人錢不給。檔案常不算數。
基本那樣。
15樓：匿名使用者
怎麼說了，要看個人了，國企就這樣，工資才來大概2000吧，以後看個人發展了，不向網上說的都是什麼人際關係，個人沒能力還是不行的，不過人際關係現在在哪個工作都是了，你和人關係處理不好，那怎麼能工作了，我也是二三的，沒什麼背景和關係，工資還好吧！
16樓：晉靜皖
很一般，不是你想象的天堂，只要你能說會道，有點小關係，你就會升的快，在這裡技術高，學歷高不一定混得好，一般來的都是三流大學，技校，混社會有點經驗的。工資待遇嗎剛來的都是2000左右，以後就要看你的關係應不應，會不會搞好領導，會不會幹活。
中核華興建設**** 怎麼樣
17樓：匿名使用者
待遇挺不錯的。中國所有的核電專案基本上都是華興承建的，屬巨無霸型的。我們單位今年新建的專案就是華興來搞。不錯，本人覺得你可以考慮去。謝謝~~
18樓：匿名使用者
我們成天和華興的打交道，在一個建築工地工作 他們主要是搞土建 工作非常的累 不過看你是分到**了 如果到現場那就完了 如果不在現場和可以考慮 工資挺高的 就是很累 看你怎麼想的
19樓：職場大師麥小秸
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20樓：匿名使用者
中核華興公司一線專案上班非常非常累，不但要完成本職工作，還要第一時間完成公司機關的一大堆繁瑣工作；應付甲方或監理的時間都沒有，加班加點是經常的事，可能都有幹不完工作。公司機關工作非常輕鬆獎金分紅年年有，一線工地有點利潤基本上繳，獎金就別指望了；要在華興上班就去公司機關或總部，別去一線累死累活還不說你好
請問關於工地施工，專案部施工員和勞務施工員工作有什麼區別啊？
21樓：
專案部施工員管理範圍廣涉及安全，質量，成本控制等。勞務施工員和班頭差不多主要是管質量，地位比專案部施工員要低，工作範圍單一。
22樓：天涯他客
工地施工專案施工管理人員是負責控制型施工，專案施工員負責總體施工內容和施工安全質量的管理，以及工序的協調和施工的安排。勞務的施工人員負責的是勞務內的施工安排和施工安排，以及跟專案部的聯絡及施工圖紙的審查跟交底，管分包的工序安排，質量安全技術的管理。
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建築裝飾工程公司經營範圍包括哪些
經營範圍包括室內 外裝修裝飾工程設計 施工 廣告設計 製作 釋出 不含氣球廣告及固定形式印刷品廣告 銷售 建築材料 五金交電 陶瓷製品 衛生潔具 水暖器材 電子產品。經營範圍可以是 市政工程，建築工程，綠化工程，室內裝飾，保潔服務，水電安裝，園林景觀設計，商務諮詢，會務服務，建築材料 機電裝置的銷售...
註冊建築裝飾工程公司的經營範圍有哪些
比如市政工程，建築工程，綠化工程，室內裝飾，室外裝飾 設計服務 施工圖效果圖的設計 保潔服務，水電安裝，園林景觀設計，商務諮詢，會務服務，建築材料 機電裝置的銷售，五金配件 門窗加工 辦公用品等等。與裝飾有關的都可以經營。裝飾裝修工程公司的經營範圍填寫 比如 一 上海裝飾裝修工程公司註冊資本要求 不...