濰坊歌爾電子有限公司怎麼樣,濰坊歌爾電子有限公司怎麼樣?能介紹一下嗎?剛進廠能幹什麼?

2022-04-01 19:40:18 字數 5242 閱讀 8307

1樓:愛企查

濰坊歌爾電子****是2004-11-23在山東省濰坊市奎文區註冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股的法人獨資),註冊地址位於濰坊綜合保稅區玉清東街以南高新二路以東濰坊綜合保稅區愛德樂輕工產品加工基地1、3、5號車間。

濰坊歌爾電子****的統一社會信用**/註冊號是91370700768710798r,企業法人姜濱,目前企業處於開業狀態。

濰坊歌爾電子****的經營範圍是:開發、製造、銷售:電子產品、通訊產品及配件、音響器材及電子產品的模具、注塑、噴塗、衝壓、自動化生產裝置;與以上產品相關的嵌入式軟體的開發、銷售,與以上技術、產品相關的服務(依法須經批准的專案,經相關部門批准後方可開展經營活動,有效期以許可證為準)。

在山東省,相近經營範圍的公司總註冊資本為101560萬元,主要資本集中在5000萬以上規模的企業中,共5家。本省範圍內,當前企業的註冊資本屬於優秀。

2樓:一無所有

可以,各種福利待遇比較健全,工資發放及時,不拖欠。適合剛踏入社會的年輕人。深入瞭解,私信給我

濰坊歌爾電子****怎麼樣?

3樓:職場導師

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回答您好山東 歌爾,小時工和正式工兩種用工模式。

一、正式工工資是同工同酬,也就是底薪2020,平時加班1.5倍,週六日雙倍工資,每天大概是10.5個小時,休息現在一般沒有固定調休,可以根據自己車間情況休息,綜合月收入4000-5000元,管住不管吃,一般一個月吃飯要600元左右正常吃是夠了,人跟人不一樣,吃飯費用因人而異。

二、小時工,工資分兩種,

1、一種是21元小時,其中有300個小時是按16元結算工資,每天工作時間都是10.5個。

2、一種是19元小時,每天工作10.5個小時。山東、河南、東北三省,有的戶口有限制,只能走19元小時模式。

先給大家介紹這麼多,有想進的可以多瞭解一點歌爾,希望幫助到更多的求職者。待遇一般,底薪1840+加班費+餐補,綜合工資在3000到3500左右。

技術管理類8小時制,一般會有半個小時到一個小時的拖班。

流水線工人8小時至,根據主管排班,可以選擇加班

更多6條

濰坊歌爾電子****怎麼樣?能介紹一下嗎?剛進廠能幹什麼? 40

4樓:風蕭寒

lsq080808 | 二級

濰坊電子行業龍頭企業,中國電子器件市值最高的上市公司,與多家世界頂級客戶建立了良好的合作關係,訂單供不應求。如果你是電子、機械類科班出身,可以從事工藝工程師,rd工程師,模具工程師等崗位;有管理經驗可從事技術管理,生產管理。其他也有市場,行政,基礎建設等各方面工作。

如果你沒有受過高等教育也不要緊,可從車間一線幹起,做操作工人、技術工人,有機會進休一下也可加入基層管理隊伍,如班組長,線長等。總之,廣闊天地大有可為!

這個回答比較仔細了。 車間的崗位跟工作也是不一樣的

5樓:謝倫代嬋

去歌爾生活區門口保衛處報名,他們就會告訴你什麼時候面試,需要帶什麼資料啥的,帶2張一寸**,以前在這幹過,具體的我也忘了

6樓:一句我愛你

有點累紀律嚴 進去換工服 出來過安檢 換衣服 然後吃飯 時間有點緊 剛進去操作工唄 時間長12小時兩班到 半月一倒 身體弱的建議不要去 也因為那裡是封閉式的 環境乾燥 對身體不好

7樓:

第二個富士康,不顧工人死活的加班

8樓:

濰坊電子行業龍頭企業,中國電子器件市值最高的上市公司,與多家世界頂級客戶建立了良好的合作關係,訂單供不應求。如果你是電子、機械類科班出身,可以從事工藝工程師,rd工程師,模具工程師等崗位;有管理經驗可從事技術管理,生產管理。其他也有市場,行政,基礎建設等各方面工作。

如果你沒有受過高等教育也不要緊,可從車間一線幹起,做操作工人、技術工人,有機會進休一下也可加入基層管理隊伍,如班組長,線長等。總之,廣闊天地大有可為!

9樓:匿名使用者

去了沒進去 在也不去了 真坑耽誤大家時間有意思嗎

10樓:

上市公司,勢力雄厚 進場能幹什麼就要看你自己水平了

濰坊歌爾電子廠怎麼樣啊?該不該去?

11樓:咎素花單裳

工資不是很高,但是還可以,畢竟濰坊消費水平低。技術管理類8小時制,一般會有半個小時到一個小時的拖班。加班費具體怎麼算,各個部門不大一樣。

一線員工基本是上對時,工作時間有10個小時。工資2500左右吧。

12樓:匿名使用者

濰坊消費水平比較低,但是兩千的工資少了點,他們普通裝配線上員工就是1500到2000的工資。如果你去是名副其實的什麼測試工程師應該再協商工資待遇。

13樓:匿名使用者

濰坊消費還可以的 房價基本4000左右

歌兒還是比較好的企業 員工工資1500左右

14樓:匿名使用者

歌爾聲學還是業績比較好的公司。如果想發展一下。。不妨試一下。

濰坊歌爾電子****條件待遇好嗎?

15樓:鴻福

工資不是很高,但是還可以,畢竟濰坊消費水平低。技術管理類8小時制,一般會有半個小時到一個小時的拖班。加班費具體怎麼算,各個部門不大一樣。

一線員工基本是上對時,工作時間有10個小時。

選擇工作可以從三大角度綜合找到適合自己的工作:

1、職業取向系統,包括性格、興趣、價值觀、需求、使命等因素。分析這些因素,將有效地判斷自己的職業興奮點,找到符合興奮點的工作,能保證發揮最大的潛力,在這條道路走的長遠。

2、商業價值系統,包括知識、技能、天賦、經歷、人脈等。這是企業最看重的因素,也是個人最大價值所在。將這部分認真分析篩選,與職業取向系統相結合,可以匹配出哪類工作最被自己認可,同時能最大限度地發揮自己的能力。

3、職業機會系統,包括巨集觀、產業、組織、職業(職業熱門度與成熟度)、家庭。將這個系統與之前的系統相匹配,將很好地判斷出哪個行業、哪個平臺能讓自己發揮最大的熱度,擁有最廣闊的發展機會。

16樓:延曉蘭

垃圾的一比,沒有勞動法保障,黑的一比,想扣你工資就扣你工資。一句話他是黑老大,他說了算!!!!

17樓:土豆遇見熊

濰坊歌爾電子****工資不是很高,但是還可以,畢竟濰坊消費水平低。技術管理類8小時制,一般會有半個小時到一個小時的拖班。加班費具體怎麼算,各個部門不大一樣。

一線員工基本是上對時,工作時間有10個小時。工資2500左右吧。

濰坊歌爾電子****於2023年11月23日在濰坊綜合保稅區市場監督管理局登記成立。法定代表人姜濱,公司經營範圍包括開發、製造、銷售:電子產品、通訊產品及配件等。

濰坊歌爾電子****發展前景很好,工作氛圍很好,企業文化也很好,辦公環境都是全新的,還有許多健身器材及設施,福利待遇還算是可以的,如果要求不是很高的話在這還是很不錯的。

工作節奏還可以,還有研發人員是不定時工作制,我覺得這個還是不錯的,不經常加班,有加班工資的。

雙向晉升路線,有職位和職稱,績效考核,很合理。

因為公司做的大部分產品都是國內沒有其他公司開始生產的。公司現在的主要研發重心之一是符合歐美市場的需求。

山東濰坊歌爾電子廠怎麼樣啊 一天幾個小時 底薪多少 上幾休幾啊?

18樓:與霖子講個故事

電子廠正常情況下都是一天八個小時,其餘算加班,算上加班的話一天十二個小時,一個星期休息一天,底薪根據部門職位不同,普遍在2200-2500這樣,一個月加班的情況下一般到手工資在五六千這樣,相對比較穩定,購買五險。

19樓:司徒鶯

歌爾就是個坑,誰來誰蒙,破地方,再也不帶來的,請假還不批,不來就算曠工,當天沒有工資還扣一天工資,當官的總想著怎麼套路員工

20樓:來自千佛閣芙蓉出水的愛德華

這個地方很怪,我是管理技術類的,跟普工是分開的,區別是有一個叫大小周的制度,意思就是小週六天班,大週五天班,然後才是加班二,費用是按照普工的基本薪資計算加班費。住宿剛開始免費,後邊好像是要收費,不多,吃飯自費,洗澡收費。制度很嚴格,很鬧心。

21樓:hx小軍

山東歌爾對我來說是一個非常不好的廠子領導們天天對你愛搭不理

離職還非常的困難說是提前一個月提離職就可以走但是班長不批那就等於白說

我是8月份提的離職結果到現在11月6號都沒有走成,太讓人生氣了!

22樓:哀大莫過於心死

小時工不要去濰坊歌爾,我以前在光電園五號樓小時工,疫情來了人家就把我們攆走了,在有就是最後一個月工資中介會給你亂扣(尤其是聚如信中介楊軍麗)問人家都說不知道。只要一直幹下去工時不會錯,一但不幹最後一個月就被亂扣工資各種明目,打**問中介時都是一推456都不知道。

23樓:醫道求緣

回答濰坊歌爾,小時工和正式工兩種用工模式。 一、正式工工資是同工同酬,也就是底薪2020,平時加班1.5倍,週六日雙倍工資,每天大概是10.

5個小時,休息現在一般沒有固定調休,可以根據自己車間情況休息,綜合月收入4000-5000元,管住不管吃,一般一個月吃飯要600元左右正常吃是夠了,人跟人不一樣,吃飯費用因人而異。 二、小時工,工資分兩種, 1、一種是21元小時,其中有300個小時是按16元結算工資,每天工作時間都是10.5個。

2、一種是19元小時,每天工作10.5個小時。山東、河南、東北三省,有的戶口有限制,只能走19元小時模式。

24樓:

濰坊歌爾,小時工和正式工兩種用工模式。

一、正式工工資是同工同酬,也就是底薪2020,平時加班1.5倍,週六日雙倍工資,每天大概是10.5個小時,休息現在一般沒有固定調休,可以根據自己車間情況休息,綜合月收入4000-5000元,管住不管吃,一般一個月吃飯要600元左右正常吃是夠了,人跟人不一樣,吃飯費用因人而異。

二、小時工,工資分兩種,

1、一種是21元小時,其中有300個小時是按16元結算工資,每天工作時間都是10.5個。

2、一種是19元小時,每天工作10.5個小時。山東、河南、東北三省,有的戶口有限制,只能走19元小時模式。

先給大家介紹這麼多,有想進的可以多瞭解一點歌爾,希望幫助到更多的求職者。

25樓:佴越彬

是不是你說的全是真的,我想去看看,可是你說的我不敢去吧

26樓:求月明

這個廠主要是做什麼的

濰坊世紀易龍電子商務有限公司怎麼樣

濰坊世紀易龍電子商務 是2014 08 13在山東省濰坊市濰城區註冊成立的有限責任公司 自然人獨資 註冊地址位於山東省濰坊市濰城區青年路2555號中華茶博城集中式產品交易區3號樓32 201。濰坊世紀易龍電子商務 的統一社會信用 註冊號是91370702312713608g,企業法人刁喜星,目前企業...

濰坊天勤機械科技有限公司怎麼樣

濰坊天勤機械科技 是2016 09 23在山東省濰坊市濰城區註冊成立的有限責任公司 自然人獨資 註冊地址位於山東省濰坊市濰城區於河街道南莊家村南。濰坊天勤機械科技 的統一社會信用 註冊號是91370702ma3ch9uf44,企業法人李紀豐,目前企業處於開業狀態。濰坊天勤機械科技 的經營範圍是 機械...

濰坊萬基商品混凝土有限公司怎麼樣

濰坊萬基商品混凝土 是2012 08 23在山東省濰坊市昌樂縣註冊成立的有限責任公司 自然人投資或控股 註冊地址位於昌樂縣青銀高速路與大沂路交叉口北300米路西。濰坊萬基商品混凝土 的統一社會信用 註冊號是913707250523952949,企業法人韓昆明,目前企業處於開業狀態。濰坊萬基商品混凝土...