公司放假月,無底薪怎麼弄,公司放假三個月,無底薪怎麼弄?

2022-03-30 03:40:33 字數 2310 閱讀 6980

1樓:細水長流蔭遠堂

1、去當地人力資源和社會保障局(原勞動局)內的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁。需提交的材料:仲裁申請書2份、申請人身份證影印件1份;相關證據影印件和證據清單2份;部分地區還需要提供用人單位的工商登記資訊;

2、提交材料後,5個工作日仲裁委給予立案。勞動仲裁委不收費。然後給雙方舉證期;之後**審理,並且對你們雙方進行調解,調解不成仲裁委會下達裁決書;勞動仲裁60天內結案;對於裁決書不服,我們可以起訴到法院;

3、可以不請律師**,自己親自處理,收齊相關法律文書,一樣能勝訴;

4、申請勞動仲裁期間,不耽誤你去新單位工作。

2樓:nj橡皮樹

可能公司比較困難才做出如此的決定,你可以去打零工,或者送外賣,以維持生計,或者直接應聘重新找一家公司。

3樓:畢業於2023年

很簡單,去你們當地的勞動仲裁部門投訴。要求你的工作單位按照你們當地的規定為你發放工資。但,如果這麼做了,就表明你已經跟你們單位撕破臉了。

4樓:暖

只要你入職過了試用期就可以簽署勞動合同了,如果沒有合同,提供你工資流水到勞動局就可以了,企業會自動聯絡你和你協商

公司三個月未發工資,該怎麼辦?

5樓:奶茶

1.勞動法規定用人單位的工資必

須按月足額支付,不得剋扣。你可以到當地勞動局投訴。優點是方式簡單。缺點是各地執法力度可能不是很大。

2.可以到當地勞動局申請仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動合同,還可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。

如果是以拖欠工資提出的解除勞動關係,還可以要求支付經濟補償金。優點是除了工資外,還可以主張經濟補償、雙倍工資等,並且一般都可以最終解決。缺點是申請勞動仲裁就是打勞動官司,程式稍多,需要專業人士指導。

根據勞動法第十八條 各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。 用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的,由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟 補償,並可責令其支付賠償金:

1.剋扣或者無故拖欠勞動者工資。

2.拒不支付勞動者延長工作時間工資的。

3.低於當地最低工資標準支付勞動者工資的。經濟補償和賠償金的標準,按國家有關規定執行。

第十九條 勞動者與用人單位因工資支付發生勞動爭議的,當事人可依法向勞動爭議仲裁機關申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

6樓:匿名使用者

公司三個月未發工資只能通過勞動法來保護自己的權益,可以向當地勞動監察部門進行舉報,要求公司支付工資。

根據《中華人民共和國勞動合同法》第八十五條 用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金:

(一)未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的;

(二)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的;

(三)安排加班不支付加班費的;

(四)解除或者終止勞動合同,未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

7樓:勞動法諮詢師韓飛

勞動法規定用人單位的工資必須按月足額支付,不得剋扣。

一、如果你是給用人單位工作,有兩個途徑可以要求支付工資:

1、你可以到當地勞動局勞動監察投訴;優點:方式簡單。缺點:各地執法力度可能不是很大;

2、可以到當地勞動局申請仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動合同,還可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關係,還可以要求支付經濟補償金。

優點:除了工資外,還可以主張經濟補償、雙倍工資等,並且一般都可以最終解決;缺點:申請勞動仲裁就是打勞動官司,程式稍多,需要專業人士指導。

二、如果你是給個人工作,不算勞動關係,可以直接去法院起訴該個人老闆,要求支付勞動報酬。

公司放假不給底薪應該怎麼辦?

8樓:從眾法搜魏律師

公司在這種情況下,仍需要支付勞動者按照法律規定的最低工資水平的80%的補貼

公司強制放假一個月以上並不給底薪怎麼辦

9樓:孤單野惡魔

當地勞動局!同時你得準備好證據!你的勞務合同,與公司強制放假證據

10樓:安巨集偉安瑩

先和他談,錄音,在告他

11樓:南旭勇

如有更好的公司就跳槽,如無沒辦法只能放假了。

現在企業也不易,站在公司的立場看,沒解散你們已經是很高尚了。

公司清明節放假通知怎麼寫,公司清明節放假通知怎麼寫

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公開拍賣公告登報怎麼弄,公司企業公告登報怎麼弄?

登報流程 每個城市都有晚報和 儘量讓敘述短一些,這樣費用會少些。給報社發完整的登報宣告敘述,然後付費,付費.2 登報說明 掛失一般要求在市級以上或者相關部門指定公開發行的報紙上發行的上刊登才有具有法律效力,否則是無效的。拍賣法 第45條 拍賣人應當於拍賣日7日前釋出拍賣公告 拍賣法 第10條 拍賣人...

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