當兵五年算不算工作年限,當兵時間能算工齡嗎

2021-08-02 17:25:03 字數 3839 閱讀 2151

1樓:戀水貓

工作年限從你入伍那天算起,當兵5年當然算工齡了

2樓:詳時產之點

只有在中國人民解放軍和中國武裝警察部隊當兵的才算工作年限。在其他國家當兵的不能算。

3樓:匿名使用者

如果是轉業就算,如果是服役滿期退伍就不算了!

4樓:

當兵五年算工作年限(工齡)。

根據國家工齡政策規定,凡依照中華人民共和國兵役法服兵役取得軍齡的軍人,復員、轉業、退伍後參加國家機關、企事業單位工作的,其軍齡都應與參加機關、企事業單位工作後的時間合併計算為連續工齡。

另:人力資源社會保障部、財政部、總參謀部、總政治部和總後勤部於2023年下發《關於軍人退役養老保險關係轉移接續有關問題的通知》(後財〔2012〕547號),規定:

軍人退出現役參加基本養老保險的,國家給予退役養老保險補助,軍人服現役期間單位和個人應當繳納的基本養老保險費由**財政承擔,所需經費由總後勤部列年度預算安排。不管是「工齡」還是「實際繳費年限」,都是國家認可的職工社會服務年限,也都能夠作為確定職工享受勞動保險待遇的依據。

5樓:匿名使用者

算,從領取入伍通知單時算起

當兵五年算不算工作年限?

6樓:種花家的小米兔

當兵的工齡計算 :《退伍義務兵安置條例》第十五條規定:義務兵從兵役機關批准入伍之日起至部隊批准退出現役止, 為服現役的軍齡,滿十個月的,按週年計算。

退伍後新分配參加工作的,其軍齡和待分配的時間應計算為連續工齡。入伍前原是國家機關、企業、事業單位的職工,其入伍前的工齡和軍齡連同待分配的時間一併計算為連續工齡,享受與所在單位職工同等待遇。

在計算一般工齡時,應包括本企業工齡在內,但計算連續工齡時不應包括一般工齡(一般來說,因個人原因間斷工作的,其間斷前的工作時間只能計算為一般工齡)。現今確定職工保險福利待遇和是否具備退休條件時,一般只用連續工齡。

所以一般工齡當今已經失去意義。實行基本養老保險個人繳費制度以後,以實際繳費年限作為退休和計發養老保險待遇的依據,之前的連續工齡視同繳費年限。工作年限或連續工齡計算應按國發[1978]104號檔案的規定計算,即「滿」一個週年才能算一年。

7樓:樂觀羅江山

當兵五年算工作年限(工齡)。

根據國家工齡政策規定,凡依照中華人民共和國兵役法服兵役取得軍齡的軍人,復員、轉業、退伍後參加國家機關、企事業單位工作的,其軍齡都應與參加機關、企事業單位工作後的時間合併計算為連續工齡。

另:人力資源社會保障部、財政部、總參謀部、總政治部和總後勤部於2023年下發《關於軍人退役養老保險關係轉移接續有關問題的通知》(後財〔2012〕547號),規定:

軍人退出現役參加基本養老保險的,國家給予退役養老保險補助,軍人服現役期間單位和個人應當繳納的基本養老保險費由**財政承擔,所需經費由總後勤部列年度預算安排。不管是「工齡」還是「實際繳費年限」,都是國家認可的職工社會服務年限,也都能夠作為確定職工享受勞動保險待遇的依據。

當兵時間能算工齡嗎?

8樓:小然然與小鑫鑫

《退役士兵安置條例》(下稱條例)對退役士兵的保險關係接續做了規定,服現役年限可以計算為工齡、當兵兩年,則這2年時間計入工齡。

條例對退役士兵保險關係的接續做了三方面的規定:

一是退役士兵服現役年限計算為工齡,與所在單位工作年了累計計算(第四十四條)。

二是軍隊的軍人保險管理部門與地方的社會保險經辦機構,應當按照國家有關規定為退役士兵辦理保險關係轉移接續手續(第四十五條)。

三是退役士兵應當依法參加相應型別的養老保險、醫療保險和失業保險(第四十六條、第四十七條、第四十八條)。

第四十四條 退役士兵服現役年限計算為工齡,與所在單位工作年限累計計算,享受國家和所在單位規定的與工齡有關的相應待遇。

第四十五條 軍隊的軍人保險管理部門與地方的社會保險經辦機構,應當按照國家有關規定為退役士兵辦理保險關係轉移接續手續。

對自主就業的退役士兵,憑退役士兵安置工作主管部門出具的介紹信,由社會保險經辦機構按照國家有關規定辦理保險關係接續手續。對安排工作的退役士兵,由接收單位按照國家有關規定辦理保險關係接續手續。

第四十六條 退役士兵到城鎮企業就業或者在城鎮從事個體經營、以靈活方式就業的,按照國家有關規定參加職工基本養老保險,服現役年限視同職工基本養老保險繳費年限,並與實際繳費年限合併計算。退役士兵回農村的,按照國家有關規定參加新型農村社會養老保險。

退役士兵在服現役期間建立的軍人退役養老保險與其退役後參加基本養老保險的關係接續,由軍隊的軍人保險管理部門和安置地社會保險經辦機構按照國家有關規定辦理。

退役士兵服現役年限視同職工基本養老保險繳費年限的養老保險待遇計發辦法,按照國家有關規定執行。

第四十七條 退役士兵到各類用人單位工作的,應當隨所在單位參加職工基本醫療保險;以靈活方式就業或者暫未實現就業的,可以參加職工基本醫療保險、城鎮居民基本醫療保險或者新型農村合作醫療。退役士兵參加基本醫療保險的,其軍人退役醫療保險金,按照國家有關規定轉入退役士兵安置地的社會保險經辦機構。實行工齡視同參加基本醫療保險繳費年限規定的地區,退役士兵的服現役年限視同參保繳費年限。

第四十八條 退役士兵就業應當隨所在單位參加失業保險,其服現役年限視同失業保險繳費年限,並與實際繳費年限合併計算。參加失業保險的退役士兵失業,並符合《失業保險條例》規定條件的,按照規定享受失業保險待遇和相應的促進再就業服務。

擴充套件資料

工齡介紹:

所謂工齡,是指職工自與單位建立勞動關係起,以工資收入為主要**或全部**的工作時間。對計算社會保險待遇有法律意義的只是連續工齡和繳費工齡。

工齡是指職工以工資收入為生活的全部或主要**的工作時間。工齡的長短標誌著職工參加工作時間的長短,也反映了職工對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。

參考資料:服現役年限可算工齡 退役士兵保險關係如何接續?——中華人民共和國國防部

9樓:樂觀羅江山

根據國家工齡政策規定,凡依照中華人民共和國兵役法服兵役取得軍齡的軍人,復員、轉業、退伍後參加國家機關、企事業單位工作的,其軍齡都應與參加機關、企事業單位工作後的時間合併計算為連續工齡。

隨著國家社會保障制度的不斷完善,特別是企業養老保險制度的逐步規範,原來計劃經濟時期的「工齡」已經逐步被「企業職工養老保險實際繳費年限」所取代。

為此,人力資源社會保障部、財政部、總參謀部、總政治部和總後勤部於2023年下發《關於軍人退役養老保險關係轉移接續有關問題的通知》(後財〔2012〕547號),規定:

軍人退出現役參加基本養老保險的,國家給予退役養老保險補助,軍人服現役期間單位和個人應當繳納的基本養老保險費由**財政承擔,所需經費由總後勤部列年度預算安排。不管是「工齡」還是「實際繳費年限」,都是國家認可的職工社會服務年限,也都能夠作為確定職工享受勞動保險待遇的依據。

10樓:水嵐天碧

當兵是算工齡的.你可以拿著你的檔案到區勞動局做個工齡認定.3年

11樓:匿名使用者

你解決了嗎,我也有這個問題

12樓:匿名使用者

認定幾年了?我和你一樣的時間…我也在電力工作…

當兵的年限,算不算社保年限

13樓:匿名使用者

算。只要你是參保繳費者,法定退休年齡退休時,就會把你的服役年限合併繳費年限計算。

14樓:曼帕爾人力資源(北京)****

部隊退役人員,到地方工作後,按規定參加養老保險並繳納基本養老保險費的,達到國家規定的退休年齡時,其軍齡按視同繳費年限計算養老保險待遇。

15樓:匿名使用者

但當兵時國家沒有出政策!沒有繳費咋算

國企單位,兵齡算不算工齡我工作7年當兵三年,能享受工作10的休假待遇嗎

企業單位,軍齡是算工齡的,工作七年加上你的軍齡,能享受十年的年休假的 軍齡是算工齡的,所以可以享受。哪些退伍軍人的參軍年齡算工齡 一 根據國家工齡政策規定,凡依照兵役法服兵役取得軍齡的軍人,復員 轉業 退伍後參加國家機關 企事業單位工作的,其軍齡都應與參加機關 企事業單位工作後的時間合併計算為連續工...

請問我當兵有五年但五年了社保但現在的當兵的那個補貼還可以領嗎

當兵五年?那你從第三年開始就是士官了。你說的當兵補貼,應該是義務兵的時候地方那個補貼。但是你轉士官之後就沒有了的。大竹社保.當兵七年現在六十歲了還可以買社保嗎 超過六十歲你還買保險幹麼呢,保險需要買滿15週年才可以的,等你買滿你能享受幾年,有錢就現在享受吧 我交了8年社保,就60歲了,還有5年,但我...

工作時間死亡算不算工傷?

算。上班時間死亡算工傷,勞動者在工作時間,工作崗位突發疾病死亡,或者經48小時搶救無效死亡,或者勞動者負傷搶救一個月內死亡,應當屬於工傷,勞動者在工作時間,工作場所內,從事與工作有關的活動,受到人身傷害,應當認定為工傷。工作時間死亡 當然算工傷 工傷條例當中就寫得清清楚楚工作時間 死亡的屬於工亡,工...