1樓：匿名使用者
對於銷售相關工作,不管你在哪家保險公司做都基本是一樣的，關鍵就是自己的業績情況以及團隊發展決定自己的出路。
就像大家所認為的那樣，保險的確不好做，就是因為不好做所以市場空間就大。而且現在保險公司真的缺乏相關人才，我的意思何不去償試一下，因為在保險行業裡面說過這麼一句話「保險不是人做的，而是人才做的」，也許經過保險行業的磨練，你肯定會有收穫的，以後也會在這個社會越來越值錢。你說呢？
另外，保險業務完全在於自己，關鍵是不是在用心工作即自己的態度決定，這跟自己的性格呀，資源呀，都是沒有太大關係。
在這裡，我知道在保險行業，大家有公認的三句話是這麼說的「品牌在人壽」「平安的人才」「新華的產品」
保險公司的底薪，銷售行業畢竟與自己的業績掛溝的，沒有業績，不用說2000，5000的底薪，甚至更高，都是不存在的。
2樓：匿名使用者
那是入司測試叫lass測試，這個成績和你上崗時的基本工資有關係...
3樓：匿名使用者
這就是著名的lass測試（俗稱「拉屎測試」）了，主要是看你是否適合做保險。
lass測試知道成績之後直接決定底薪是多少，
如果是4分以下就是不合格，4分~7分是個底薪檔，8~10分是高的一檔。
4樓：僪初厹
你做的測試是個性格方面的測試.
測試的結果主要看你是否適合保險行業.
測試的分數將對你工作後的底薪有影響
5樓：匿名使用者
不測試怎麼知道你適不適合呢、
平安保險招聘員工時,筆試的那套心理測試或說是性格分析的題目
6樓：匿名使用者
這不是迷信，這確實是平安公司的特有，別的公司沒有的。你要相信一個好的公司肯定要求嚴格，考核也嚴，但好的公司對一個人的培訓成長是極有幫助的。如果你相做這一行，肯定選擇平安，就象大學，肯定選考試要求要的學校啦，誰願意進不考就能進去的大學？
7樓：李亞博
你最好少選保險公司，去了都是做業務，做的題他們會修改，為了讓你通過，至於打分是系統打分，什麼美國機構都是亂說。
8樓：匿名使用者
那只是個樣子，一般人都能過，投資理財由好多行業啊！金融規劃師，個人理財師等1
我親戚最近告訴我，說是平安保險可以全額退保，我買了一年多了，真的可以嗎
他說的全額退保應該是多少年後可以全額退吧，才買一年的很少能全額退出來的。建議買之前自己看看保險條款，裡面保險責任和退保相關問題都說的很清楚。還有一點提醒就是，儘量別在文化水平低的保險業務員那裡買保險，倒不是他故意騙你，可能他自己也沒弄清楚。保險規劃是很專業的事，找個專業的業務員規劃才是硬道理。我這個...
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豁免 是指保費豁免，保費豁免是指在保險合同規定的某些特定情況下導致完全喪失工作能力時，由保險公司獲准，同意投保人可以不再繳納後續保費，保險合同仍然有效。當投保人在保險期內發生特殊情況導致收入減少，保單附加保費豁免功能以後，就可以避免因為這種經濟困難而導致保單失效，這樣保險的保單仍然是有效額，這是一種...
誰能告訴我這是什麼石頭,誰能告訴我這是什麼石頭？
從 看，東西大概是雙色瑪瑙。這樣拍不怎麼看得清楚，這應該是海玻璃吧 誰能告訴我這是什麼石頭？中華國畫石，俗稱草花石，形成於四億七千萬年前的古生代，故而又稱古生石畫，1996年發現於廣西柳州境內。草花石的圖紋，是由於礦物沿節理裂隙及毛細孔充填，在一定程度風化情況下，多種礦物元素致色，二價鐵和三價鐵離子...