面試可以給hr發資訊詢問面試結果嗎

2021-05-19 16:32:43 字數 4793 閱讀 2291

1樓:匿名使用者

請問是第幾輪面試,參加的人數有幾位?

一般情況建議耐心等待,不發簡訊。專

一 手機號為公開的,你屬的同學們都有,大家都可能因為心急發簡訊甚至**。招聘主管會選擇關機或不理會。

二 一週內沒有聯絡,就表示沒有機會到下一輪了,著急也沒用。hr一般只會聯絡通過面試的人,不會通知未通過的人,否則工作量大,還要回答為什麼沒通過之類的問題

三 如果是最終面試,只有幾位競爭者,不妨簡訊聯絡一試。

2樓:匿名使用者

請問是抄第幾輪面試,參加的襲人數有幾位bai?

一般情況du建議耐心等待,不發簡訊zhi。

一 手機號為公dao開的,你的同學們都有,大家都可能因為心急發簡訊甚至**。招聘主管會選擇關機或不理會。

二 一週內沒有聯絡,就表示沒有機會到下一輪了,著急也沒用。hr一般只會聯絡通過面試的人,不會通知未通過的人,否則工作量大,還要回答為什麼沒通過之類的問題

三 如果是最終面試,只有幾位競爭者,不妨簡訊聯絡一試。

3樓:匿名使用者

建議你還是工作時間再聯絡吧,如果她現在不在辦公室,恐怕也不好查記錄和結果。一般週一10:00左右比較合適。

祝你好運!

4樓:手機使用者

我可不bai可以主動去詢問一下du結果?又應該zhi怎樣去詢問?dao

面試結束後,主動詢專問招聘方面試的結果是正屬常的,而且對一份你重視的工作來說也是必須的,但一定要選好時機和方式。

詢問結果時機的選擇

詢問結果方式的選擇

在向招聘方詢問結果時,一定要選擇合適的方式,不當的詢問方式會讓對方反感,即使你前面的面試表現得再好,也可能會因此而功虧一簣。

5樓:匿名使用者

有什麼不可以的。還能顯示你的誠意

怎麼向hr詢問面試結果

6樓:匿名使用者

你可以適當在面試完了問一下hr面試結果,如果hr並沒有說,直接要你等通知,那你就有點懸。如果直接告訴你什麼什麼時候複試或者直接上班,估計你就會成功了。

7樓:蘭汀銀狐

1、直接打**詢問自己是否被錄取

2、通過郵箱,最好是發郵件表達自己有強烈的求職慾望,希望能夠通過面試

面試後可否詢問結果_面試過後如何向hr詢問結果

8樓:飄零下線

一般公司都會比較忙,招聘的事一時它們也不會處理得很快。所以要專

面試過後,可否打**向hr詢問結果?

9樓:實習僧賬號

step1:自查——你確定自己在面試中「聊得挺好」麼?

求職者可以客氣地說,「不好意思,打擾了,我是***,x月x日來公司應聘過xx崗位。我對貴公司非常向往,現在手上有另一個公司錄取offer,但內心裡貴公司仍是首選,所以冒昧的來問一下結果,希望不要錯過機會。

如果對方跟你說「你被錄取了」,那肯定是皆大歡喜。如果對方跟你說「抱歉」,你可以再問一下沒有被錄取的原因。得到這個答案可以讓你知道自己的不足,避免在下次面試中再犯同樣的錯誤。

面試結束後給hr打**詢問面試結果好嗎?通常hr會願意接到這樣的**嗎?

10樓:匿名使用者

根據你說的情況可能存在以下情況,沒有給你**通知的1、經過對比,有比你更加合適的人選,所以沒有**通知你2、需要耐心等待,每個公司的招聘流程都不一樣,一般的週期在一週之內會通知的

3、根據你的情況可以打**去問下結果,如果讓你繼續等通知,那就繼續等,然後一邊找尋新的機會,畢竟找工作這個事情需要看緣分的,雙方都覺得合適才可以

11樓:匿名使用者

為什麼不自己打**在詢問一下?我猜原因有兩點:1、他們能給的薪資比你現有的薪資低,覺得要你會不穩定。

2、你的複試感覺不錯,也可能他們當時覺得你不錯,但不排除在你之後又有讓他們更滿意的應聘者出現。

12樓:陳小小小雄

可以主動給**,這樣從一個側面說明你在乎這份工作,一般hr是樂意接到這樣的**的。即使結果是否定的,也可以詢問下被拒原因,對自己多點理解。面試都參加了,打一個**詢問也不復雜吧。

祝樓主好運。

13樓:李婉茹

我個人覺得可以打個**,很多時候招聘,沒有音訊,可能招聘單位還再找,或者找到適合的人。可以打個**很客氣的說,如:您好,我是前兩天招聘的xx,一直沒有接到**,是我哪有不足之處嗎,希望各位領導能指出我需要改進的地方。

我就打個比方了,你可以自己組織。探探底。無所謂了,如果說錄取了,還沒通知,那就太好了,反正你也很客氣,如果沒有錄取,也沒事,以後沒有任何關係了。

當然不管錄取沒錄取,一定不要灰心,加油哦。

面試後要不要打**詢問面試結果?

14樓:**老大

你好我在一家普通公司就職hr,希望我的回答對你有幫助。

首先,自己感覺面試過程中與面試官溝通的很不錯,面試官評價不錯,只是你個人的主觀意見。在求職面試的過程中,溝通的不錯不代表面試官覺得你可以勝任你所求職的崗位。這只是hr面試的一種可以更全面瞭解求職者情況的手段。

詢問你面試時間與到崗時間是為了對你資料進行補充。初試的面試官沒有那麼大的權力左右你的入職,他需要用他面試所瞭解到的情況和你的簡歷的情況與上級領導或者用人部門領導進行溝通,來篩選複試人員。

所以hr只是一個收集資料初審的一個人員,真正定位還是用人部門。我估計你可能挺在意這個公司的面試的,你可以想方法嘗試著與你的面試官溝通,把話挑明別跟hr玩打太極。再加把油。

15樓:

不要打,如果對方不要你,你打了也白打,一點用都沒有。

如果對方要你,你打**過去,之後談薪資會很被動.......

繼續投下一個比較好,現在這個社會,缺乏誠信,很多公司給了offer最後反悔的也不在少數。

你手裡多拿幾個offer,到時候挑挑揀揀就比較主動了。

我現在就在等hr跟我聯絡,好幾天了也沒動靜。用人部門明確說會要我,但我就當沒這回事發生....心如止水。

16樓:匿名使用者

第一 不用

第二 當天就可以知道結果

第三 同時如果單位需要多面試一些人 會到時候**通知的 如果沒有通知就是你沒有面試成功

第四 你可以問下你所在的單位的人事部門 來了解下情況第五 一般這樣的情況 如果他們不打** 你也就可以預設他們沒有錄用你 但是這不是約定俗成的 以後你去別的公司 千萬不要有這樣的想法 以為對方不給你** 就是不錄用你了

第六 祝福你工作順利 事業發達 生活那康 家庭幸福附帶說明 建議你方便的時候多買商業保險作為補充和提高

17樓:匿名使用者

如果非常想去,那我告訴你必須打。打一個**對你有損失嗎?大不了說沒戲了。完事之後他認識你,沒有。

但是萬一他們是在猶豫要不要你呢,你打一個**過去一定要報上自己的姓名,好他們看到簡歷的時候奧,就是這個娃,那麼你的機會就增大了,再有他們可能會考察你對加入他們公司的渴望程度==。總之沒有壞處的,放心大膽的去打 沒事的。

18樓:匿名使用者

是我就會打,不打**不知具體情況,別人忙著呢,哪有時間管你的事哦。我上週五也面了,這週一打**問了,因為出差要等週三才回來,我準備明天再問問。

19樓:匿名使用者

建議打,我女友也是這樣,我讓她立馬打**問問,他打完第二天就收到通知了。問問是沒關係的,不會影響啥。

20樓:

你可以做些面試後跟蹤工作,例如發封感謝信什麼,表示你對hr工作的理解,重申一下自己的能力,彌補一些面試中放過的錯誤或者問題回答不完善的地方,還有就是儘量讓hr知道你很想要這份工作。一定不能打**問結果,因為顯示你比較猴急。不過都2星期了沒有結果被淘汰的可能性很大,不過還是祝福你能面試通過。

21樓:匿名使用者

這個可以再打下 要是明確說沒通知那就算了

22樓:可可黎兒

哎,我是同樣的問題。。。hr還跟我說可能會有三面,然後讓我回家等**。那種等待的感覺真不好。。。

面試結束可以問向hr詢問面試結果嗎

23樓:前程無憂求職錦囊

在面試結束後3天左右,可以發一個郵件給hr,一是表示感謝,二是再次強調自己的優勢,語言措辭應該是謙虛誠懇。有時候其他條件相同的情況下,運氣與緣份很重要。

24樓:水瓶零度之下

面試剛剛結束不

要問結果,面試結束了hr總得考慮考慮,徵求下上司的意見,如果hr說先等會專,那基本上很快就屬會有結果,如果讓你回去等結果,一般少則兩天天,多則四五天,若是很長時間沒有聯絡你,那就代表面試失敗(委婉的拒絕)

25樓:一碗水端平金牛

面試結束這樣問面試官,面試官不但高興,而且有機會肯定會考慮你

面試結束後給hr打**詢問面試結果好嗎?

26樓:倪榮庫蘭澤

你注意留意下時間,也可以打**詢問確認下,不要耽擱了自己。

萬一不行還可以另找。

27樓:愛問

根據你說的情況可能存在以下情況,沒有給你**通知的1、經過對比,有比你更加合適的人選,所以沒有**通知你2、需要耐心等待,每個公司的招聘流程都不一樣,一般的週期在一週之內會通知的

3、根據你的情況可以打**去問下結果,如果讓你繼續等通知,那就繼續等,然後一邊找尋新的機會,畢竟找工作這個事情需要看緣分的,雙方都覺得合適才可以

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