1樓：
太保壽二級機構的人事新人很苦很苦的，各種算費用，統績效，對著excel加班，是上述三個崗位裡最辛苦的，發展前景還好吧，畢竟是老在分公司總經理面前晃悠的人。業管內勤稍微輕鬆一點，因為省分公司離中支以及下面的縣級機構老遠了，屬於二三線崗位，不像一線那麼苦，但發展前景一般，就是做業務報表。
最後說理賠，如果你是一男的，那這個崗位是最好，最輕鬆的，一般是做調查崗，要求有駕照，懂醫，工作就是開車出去兜風，走訪一下事故現場，受害者家裡，醫院，警察局，其實也不要你多懂醫學，就是會做個筆錄什麼的就行。但可惜你是一女的，那就只能做結案崗了，稍微枯燥點，但絕對比人事，業管輕鬆。
2樓：匿名使用者
這要看你自己個性和特長。
兩個崗位都屬於內勤，一個是保險公司費用出口，一個是入口。
理賠的發展需要理賠專業更強，走高階理賠、核賠、高階核賠等方向。
業務管理髮展需要你保險承保專業更強，走核保，高階核保方向。
3樓：中民保險網專家
對女孩子來說，還是人事工作比較好，工作穩定，保險公司人員流動性大，這方面工作需求比較多，也能體現你的工作價值。
4樓：匿名使用者
人事比較好
待遇也不低，發展前途也好。
保險公司的人管和業管分別是什麼崗位？ 算作內勤嗎?
5樓：匿名使用者
是保險公司的正規內勤.
人管叫"人員管理崗"
業管叫"業務管理崗"
主要負責一些報表的製作與提取.工作比較枯燥,工資也一般,看城市,普通的城市也就兩千塊錢的工資.不過享受正式員工的一切待遇.
6樓：匿名使用者
一樓正解，都是資料崗。
人管主要實管理人員資料，例如業務員的入司離職、基本法考核、組織關係歸屬等等
業管主要是業務管理，負責業務追蹤，方案預警。
也有部分保險公司的業管屬於運營（比如泰康），負責保單稽核，承保，理賠等工作
以上崗位均屬正編內勤，不用做保費的
7樓：匿名使用者
業管全稱業務管理，就是保險公司的入口，一些中支級別的機構還要負責承保，檔案管理等等。算正式內勤。
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