1樓：祁譽佳
繳滿十五年並達到退休年齡正常退休後就可以領取養老金。
但停繳有兩種情況：
1、如果是企業員工養老保險，只要還在企業上班就是不可以停繳的，因為企業必須為員工繳納養老保險。
2、如果是個人居民繳費，是可以停繳的。
養老保險是在法定範圍內的老年人「完全」或「基本」退出社會勞動生活後才自動發生作用的。所謂"完全"，是以勞動者與生產資料的脫離為特徵；所謂"基本"，指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標準。
同時被保險人只有滿足以下兩個條件，即：達到國家規定的退休條件已辦理相關手續；按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的，經勞動保障行政部門核准後的次月起，方可按月領取基本養老金及喪葬補助費等。
擴充套件資料：
養老金計算：三個年齡、收入不同，假設工資不變，且繳納比例係數都為1，且個人賬戶無利息的情況，都在60歲退休的人為例，每個人退休後每個月可以從社保中領取的養老金金額如下：
1，25歲，月收入2000元
基礎養老金：2362（2023年北京社平工資）×35×1%=827元，個人賬戶養老金：2000×8%=160（一個月個人上繳社保養老費用），160×12=1920（一年上繳社保養老費用）
1920×35=67200（從現在至退休，35年個人所繳納的全部社保養老費用，也就是個人賬戶累計餘額），67200÷120=560（退休後，每月領取的個人賬戶養老金數額），
827（基礎養老金）+560（個人賬戶養老金）=1387（退休後每月領取養老金數額），也就是說，在目前情況下，退休後，每月可以領取養老金為1387元。
用李退休後的養老金除以其現在每月的工資，得到的數字稱作「替代率」，也就是退休時和在職時的收入比。
1387÷2000=69.4%
也就是說，按照目前情況，退休時領取的養老金，相對於在職時工資的替代率為69.4%。
在上面的計算中，其實有很多是變數，如個人月收入、社平工資，以及20%、8%等，都有可能根據個人自身變化和國家政策的調整而改變，所以最後計算出的退休後每月領取1387元養老金，可能在35年後，會有很大變化。
但是替代率變化不會很大，不同人計算出的不同替代率，基本可以反映其在退休時領取的養老金，能替代多少現在的收入。
2，30歲，月收入4000元
基礎養老金：2362×30×1%=709元
個人賬戶養老金：4000×8%=320元（一個月個人上繳社保養老費用），320×12=3840元（一年上繳社保養老費用），3840×30=115200元（從現在至退休，30年個人所繳納的全部社保養老費用。也就是個人賬戶累計餘額），
115200÷120=960元（退休後，每月領取的個人賬戶養老金數額），709+960=1669元（退休後每月領取養老金數額），1669÷4000=41.7%（替代率）
3，35歲，月收入10000元
基礎養老金：2362×25×1%=591元
個人賬戶養老金：10000×8%=800元（一個月個人上繳社保養老費用），800×12=9600元（一年上繳社保養老費用），9600×25=240000元（從現在至退休，25年個人所繳納的全部社保養老費用。也就是個人賬戶累計餘額），
240000÷120=2000元（退休後，每月領取的個人賬戶養老金數額），591+2000=2591元（退休後每月領取養老金數額），2591÷10000=25.91%（替代率）
2樓：匿名使用者
按照規定，只要有15年以上的養老保險交費年限，到法定退休年齡就可以領取養老金了，但是由於交費年限少，所領取的養老金也只有區區幾百元，不足以保障老年生活，所以應該儘可能多交幾年，將來的養老會也可以多領一些。
3樓：匿名使用者
只要養老保險費交滿了15年，以後的退休金還是有拿的！！！
4樓：匿名使用者
社保累計交滿十五年就可以享受養老待遇的，社保可以不交的，中斷也沒關係，只要累計交滿十五年就可以了
如果養老保險從45歲開始交 ，沒交滿15年怎麼辦？
5樓：匿名使用者
如果養老保險從45歲開始交 ，沒交滿15年可以一次性補繳。
養老不足繳費年限的補繳：
須填寫參保人員補繳申請表，送市社保中心領導審批後，到市社保中心稽核科視窗列印繳費核定通知單，然後到相應的地稅辦稅服務中心辦理繳費手續。
1、補繳超齡養老保險費的計算辦法：
調入時本市上年度職工月平均工資×12(月)×(30%+超齡年限×1%)×超齡年限。
超齡年限=調入時實際年齡-規定年齡。(超齡年限中的月份數，6個月以下的按半年計算，7個月以上的按一年計算)
條例第二十八條規定年齡：
獲得中級職稱和高階職稱的人員：男50週歲、女工人40週歲、女幹部45週歲;
獲得初級職稱和未獲得職稱的人員：男45週歲、女工人35週歲、女幹部40週歲。
2、補交時須提供：
勞動或人事組織部門的調令原件及影印件、身份證原件和影印件、職稱證書;
軍人配偶在異地參加養老保險且按規定將養老保險轉移到軍隊，須提供：退出現役軍人《幹部調入申報戶口證明信》影印件、軍人配偶調入本市的調動手續原件與影印件、軍人配偶本市戶籍證明覆印件。
6樓：匿名使用者
根據目前的政策，有兩種可選方案：
第一、退休時可以選擇補繳，一次**齊養老保險，保證累積繳費年限夠15年。這樣退休後可以正常享受退休金。
第二、退保。不補齊所差的養老保險年限，辦理退休後一次性提取養老保險賬戶的餘額，這樣就沒有每月的退休金。9月
7樓：匿名使用者
如果確實因為身體原因不能繼續工作，也可以一次補交，但必需和單位協商好，有一些單位不好搞掂，但然如果你的醫院證明這好，你補交齊了當然是和別人拿一樣的，
8樓：匿名使用者
現在誰也不知道她需要補多少的，是根據退休那年的情況補的
社保新規出來了,我現在45歲,社保已交滿15年,50歲能領取養老金嗎
9樓：哈里廣泛
需要到了法定退休年齡才可以領取養老金，多繳納些年對你還是有好處的
我今年45歲了還可以交養老保險嗎
10樓：墨汁諾
可以。如果有工作單位就應當參加包含養老保險在內的五險，沒有工作單位者參加靈活就業人員社保或者城鄉居民社保，前者繳費金額較高當然屆時待遇也就高。
養老保險的法定繳費年限是：至少15年，多繳年限不限，多繳則以後多領。
11樓：愛丫丫愛生活
當然可以的
如果有工作單位就應當參加包含養老保險在內的五險，沒有工作單位者參加靈活就業人員社保或者城鄉居民社保，前者繳費金額較高當然屆時待遇也就高。
45歲參保至60週歲剛好15年，且法定退休年齡屆時很有可能已經延長，你這個年齡段參保雖然較晚但屆時不涉及到延長繳費等
建議及時參保
我45歲交養老保險到55歲退休以後能補交嗎
12樓：匿名使用者
按照各地陸續出臺的新政策，女性參保人到達55歲的退休年齡時，如果養老保險累計繳費年限不足，需要繼續繳納養老保險。繼續繳費5年之內，累計繳費滿足15年的，從滿足15年的當月可以辦理退休手續，次月開始領取養老金。
繼續交費5年，仍然不到15年的，可以一次性補足15年的養老保險，辦理退休手續。也就是說，到達退休年齡，養老保險不足15年，不能一次性補交。
當然，各地有一些差異，準確的解釋以當地的社保機構回答為準。
13樓：匿名使用者
到辦理退休時你已繳了10年養老保險費，可以一次性補繳。
請問個人買的養老保險，如果我已經45歲了，是不是隻要買滿15年，55歲就可以拿退休金
14樓：abc保險網
你已經45歲了，購買養老保險有兩種方案：一種是一次買斷，即一次**清15年的養老保險，另一種是逐年交的，即每一年交每一年的。你45歲了，我看選擇第一種好些。
你一次**滿了15年的養老保險費，到了法定退休年齡，你帶上身份證，戶口本到社保局去辦理退休手續，就能拿退休金！
如果45歲繳養老保險繳滿15年60歲後能領多少錢
15樓：愛喝粥
我國的養抄
老保險只要是滿
bai了18週歲的中國公民都可以開du始繳納。其中zhi個人繳納社保可dao以計算為繳費工齡，到達退休年齡可以作為計算退休費之用，所以，不管是個人繳納還是公司繳納都應該計算繳費工齡，其中的區別：如果是公司單位繳納養老保險，則公司出20%，然後個人再出8%。
但如果是個人繳納養老保險，則需繳納28%。至於工齡是沒有區別的。
社保交滿15年養老金的計算公式是：月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
1、基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%2、個人賬戶養老金=本人帳戶存額÷120
按照如今的的規定，城鎮居民只要繳納15年，到了60歲的時候就可以領取養老金了，由於只繳納了15年，繳納金額較少所以領取的養老金就比較少。 機關、事業、國企的工作人員，則需繳納養老金到退休為止，繳納的時間越長額度越大，到時候領取的養老金就相對要多。個人繳納社保的話，可停繳，也可繼續繳納，根據當地政策，肯定也是繼續繳納好，養老保險是遵循「多繳多得」的原則，繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多。
一旦停繳，將直接影響到退休後養老金待遇。
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