1樓：匿名使用者
當然應該送bai啊。你想送禮
du物給你的同zhi事，那是因為dao你想表達你心中的感激情意版。你把禮物送權給人家了，那就很好的表達了你自己的心意，不管是送給誰。別人怎麼想，那是別人的事，如果我是你同事，送禮物給我，我也會樂意接受的。
2樓：好著裡
這個bai嘛，好辦。反客為主，你可以
du請他們吃頓大餐zhi，看他們如何dao表示，你就說：咱們同事一場，內得喝個容一醉方休，了表心意吧，把球踢過去，看他們如何表示，飯也吃了，還可以唱唱歌，吼吼，你在說說客氣話，然後用心體會，你會明白很多。898629910好著裡
3樓：匿名使用者
當然可以了，這樣以後大家還是朋友，也可能再來往。讓別人覺得你這人不錯，不是很好嗎？
我原來租房要走時，也買了好多東西送給鄰居，多謝他們的照顧。
4樓：匿名使用者
和你在一起玩得好的都可以送呀，最好最方便的就是請大家出來吃個飯呀！
同事要辭職了送什麼禮物好？
5樓：百度使用者
首先你可以請同事吃頓飯，組織其他同事一起去，給大傢伙留個回憶，以後不是同事還是朋友嘛，對不！
其次送些同事以後能用到的物品，比如鋼筆、手錶等，選擇自己能承受的價位即可，這樣的禮物不光實用，還方便攜帶，送關係不錯的同事也蠻有心意。
當然，你還可以根據同事的愛好選擇禮物，比如他喜歡運動就送些運動物品；比如他喜歡上網就送電腦周邊物品，這樣的禮物很實在，而且**也合理，很不錯。
最後可以送一件有紀念意義的禮物，比如用你和同事的合影去定做一對兄弟真人公仔，或他一個人的也行，做成超人的模樣，是永久儲存的禮物哦！
同事辭職要走了，送什麼禮物好？
6樓：國雪聊巳
可以送：
1.一件時尚t恤---貼心、精美
2.迪士尼杯子----比較實用
3.漂亮的口罩-----保持健康
4.手機掛件-----隨身攜帶
5.星座**盒-----美妙、動聽
6.汽車模型----打動人心
7.發光抱枕----時尚、新穎
8.毛絨娃娃-----可愛
9.遙控飛機-----好玩、刺激
10.zippo------時尚、前衛
11.毛絨玩具---韓國土豆
12.可愛公仔---擺設美觀、可愛
o(∩_∩)o
★【點選下面的粉色圖示】★
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7樓：遼寧**
看他喜歡什麼唄
打火機 皮帶 領帶 錢包
我要辭職了 想送點小禮物給同事 送什麼好？
8樓：匿名使用者
你是怕到時候不知道說什麼好吧，不忍心與她離別。
你慰問她一下吧，如果能夠幫她找份工作更好，可以說出沒送他是因為怕離別的感覺，希望不是同事了，但還是朋友，然後再慢慢來唄。
9樓：匿名使用者
對於女的就送點小禮物,對於男的,一塊吃飯敘敘舊也不錯啊.
10樓：匿名使用者
自己親手做的小禮物吧。禮輕情意重~！
離職後，送同事禮物哪些好？ 100
11樓：匿名使用者
說實話，沒必要送，離職後，除非那些非常要好的朋友，其實別人不會幫你的。上司可以送點投其所好的禮品，同事就看著關係，私下給比較好，畢竟在這個職業圈子裡，有時候可能會得到一些回報
12樓：王賀愛可行
留個**最好，因為不知道什麼時候誰會需要誰
13樓：匿名使用者
送點紀念品或者女士送化妝品也不錯，男士送小禮物為好，禮物不要太貴重，這樣不給對方太大壓力，還能接受你誠意。
14樓：匿名使用者
送杯子吧…離職了還能一輩子……
給離職的女同事送什麼禮物好.
15樓：蹬車去太空
對於即將離職的女同事，勞動者可以根據女同事的愛好，送一些竹碳玩具，灰太狼，等具有紀念價值的禮品。送禮物最重要的是投其所好，也可以給一些玩偶、或者最簡單的在幫助她找一份工作。
一、個人提出離職分三種情況：
1、用人單位存在《勞動合同法》38條的情況，你書面提出解除勞動關係後可以立即走人不需要用人單位的批准，並可以要求支付剩餘的工資及經濟補償金（每工作1年支付1個月工資）及辦理離職手續等；
2、沒有提前30天提出離職，用人單位也不存在《勞動合同法》38條的情況，你直接提交辭職信就走人，這個時候就是你違法了，給用人單位造成的直接經濟損失、招聘你產生的費用，用人單位可以要求你承擔。
二、你可以通過快遞或**信郵寄給用人單位解除勞動關係的通知（也就是通俗說的辭職信、辭職報告），這樣便於保留證據。用人單位不支付你工資或不為你辦理離職手續，你可以通過申請勞動仲裁解決；
三、相關法律依據：
《勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
(二)未及時足額支付勞動報酬的；
(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的；
(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；
(五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；
(六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：
(一)勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的；
(二)用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同並與勞動者協商一致解除勞動合同的；
(三)用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的；
(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的；
(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的；
(六)依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的；
(七)法律、行政法規規定的其他情形。
第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高於用人單位所在直轄市、設區的市級人民**公佈的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文字，至少儲存二年備查。
16樓：匿名使用者
1、關係精密程度；2、級別關係；3、參考其他同事；4、考慮自身承受範圍
同事要辭職了，送什麼禮物好？
17樓：毛職汗和玉
送什麼都不重要
心意最重要。
記得常聯絡就可以了。
18樓：薩順段幹茹雪
是女孩子就送個許願瓶男孩子就送個手錶
19樓：脫彭偶明知
千里送鵝毛,禮輕情誼重
20樓：伍珍麼學義
請他吃一頓或者和他一塊去逛逛。
21樓：問豐建思蓮
只一句話：哥們，記得我，有困難了隨時來找我。
22樓：僑光宇向晨
最好的禮物，是送他一個大公司的應聘書！
23樓：賁雲蕢易雲
如果瞭解他，送個有意義能激勵他的禮物，我想即使離開，他也會開心的。
24樓：寇遠孝沛柔
既然是辭職，不是辭退，那說明他是體面的離開，所以該表示祝賀至少不是安慰。所以選擇一隻精美的錢夾吧？會讓他帶在身邊經常想起你。
25樓：陶爍陽莞爾
禮物應該就是安慰吧！
26樓：雍寒縱飛捷
說上幾句祝福的話，祝他開年來找一份好的工作。
27樓：米玟嘉潤
杯子，，，表示一輩子
28樓：從樹沈秀媛
去嗨一頓吧,比較現實哈,留個美好的回憶.
29樓：風丁慶旭
送他一雙鞋子，祝他今後的事業越走越紅。
30樓：星珧厲涵易
請他去相館照幾張合影,以後留個紀念,
他會很開心,因為他知道你對他有依依不捨的心情,知道你很在意這份友誼.
31樓：家雅習蕭
哎，自己看了，看你們平時的關係了
32樓：京量戊凝冬
你好送禮物並不能代表什麼！我個人覺得送去溫馨的祝福才是最完美無暇的！謝謝
33樓：五任元薇
說一些安慰的話，同時也要說讓他以後也來找你們聚一下
34樓：闕聽相睿識
大家聚一下，然後送一個一帆風順的那個船！
同事升職了送什麼禮物表示祝賀呢，公司同事升職了，表示祝賀送什麼禮物呢
送手錶還是不錯的，時尚大方品牌也有好多比如飛亞達 羅西尼 天王 賓倫等等根據不同人群也有好多分類，飛亞達，名錶在全球奢侈品中佔據重要的份額 偏高羅西尼，其生產的羅西尼表，風格簡約 中等天王，質量上乘，但 偏高 賓侖，時尚簡約款式漂亮，差不多的款式跟天王表要差上千元 呵，這個問題呀，簡單，升職了，肯定...
喜歡了女同事兩年了，自己要辭職了，買好的禮物要不要送給她啊
她必然也是知道你暗戀她的，洋洋得意之餘，卻對你得到付出毫不感到。天涯何處無芳草，男子漢何患無妻！諒她一個小小有錢人家女孩，有什麼大不了。挺直腰桿，不要把她放在眼內，不要把她當一回事，瀟灑自信的男人才能讓女人屈服鍾愛，卑躬屈膝只會失去男人的尊嚴。男人只能對屬於自己的女人低聲下氣，她不是你的女人。就沒必...
快過年了，想給爸爸送點禮物送什麼好因為我是學生1000以內什麼好
女兒一般送件衣服吧，寓意貼心小棉襖 皮帶，外套，剃鬚刀，手錶，錢夾，領帶 你父親平時有什麼業餘愛好都可以考慮考慮 男士嘛，好一點的國產手錶吧。剃鬚刀1000，比較貴啊，感覺你爸爸還捨不得用呢。織圍巾送給爸爸，肯定很溫暖 或者買件保暖內衣，不是太貴，但很貼心 我是學生第一次給爸爸送生日禮物，送什麼最好...