1樓：舍予
肯定會有一些影響的
畢竟，你的檔案裡面就有的了
不過，一般影響也是不會很大的
自動離職對以後找工作有影響嗎，會不會有不良記錄？
2樓：蓋普希金
自動離職不會有不良記錄，但是會有不良影響。具體理由如下：版
1. 新公司會做《入職
權調查》，如果勞動者跳槽頻繁，或者給原單位留下不良印象，那麼新單位在招聘時會考慮是否要錄用；
2. 勞動者自動離職後，單位會根據規章制度解除勞動合同，在解除合同當日需結清工資，具體規定：
《工資支付暫行規定》第九條規定：勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
3. 解除勞動合同後，原單位會到社保中心停交社保；勞動者可以以個人名義交，也可以到新單位讓新單位新開賬戶交，新單位也可以把原來的社保賬戶轉移到新賬戶，總之不影響勞動者交社保；
4. 行業內圈子看似很大，其實很小，保不準以後碰到老熟人，畢竟自動離職名聲不好。
3樓：匿名使用者
我是人力總監
《勞動合同法》中說的明白，如果你在提交辭職報告30天后，不管任何情形，版都可以權算自動離職。有一些大公司在入職前都會做背景調查！這個調查一般都是看你有沒有頻繁跳槽的現象！
你說的這種情況不會有不良記錄！放心吧！！
社會保險可以自己去交，或者你去勞動與社會保障局轉到你新單位（你到了新單位他們會給你轉的）。
謝謝 希望對你有幫助！
4樓：大肥
你單位沒有理由不bai放你走，你可以
du告訴他們馬上
zhi去社保部門給你辦理合dao同終止專手續，並辦理停保，待你找到屬新的工作單位辦理續保手續就可以了，當然也可以以自由職業者的身份自己接著繳納，不過那樣負擔較重！如果他們不給你辦理，你告訴他們：你要到當地的勞動爭議仲裁去投訴！
他們知道自己是會輸官司的，就會為你辦了，因為他們的做法是違反《勞動合同法》的！
胸口有紋身影響以後找工作嗎，紋身對以後找工作有影響嗎？
要看每個公司的規章制度有無規定吧。紋身對於個人的壞處在於若紋在比較明顯的部位，也許會比較難找工作，因為有的工作單位對有紋身的人不予錄取。看你想找什麼型別的工作吧，一般公司要求沒那麼嚴格 一般企業公司不影響！紋身對以後找工作有影響嗎？如果是國家單位的工作就會有影響，其他工作還好，而且要看你的紋身在哪個...
簽過三方協議對以後找工作有什麼影響
有沒影響bai一看您籤協議du的內容和型別zhi 一種是教育dao類 教育集團或機構的，一是回您籤協答議的具體內容和違約金選項。有的企業，一般對於小企業。在籤協議時體會提出很高的違約金，你如果去公司之後不到期滿就要交違約金，但一些大公司一般不會有違約金，你進去是才會有正式的勞務合同，三方協議不重要。...
入黨對找工作有幫助嗎,是否是黨員對以後找工作會有影響嗎？
沒有什麼bai幫助，除非你進國企，公du務員。zhi找工作的話一般高階點就是dao考試招聘，例 版如公務員，事業權 單位。國企或者大企業一般是進行規定時間的網申，然後一步步篩選。普通的公司在網上就能投簡歷了，例 如智聯，前程等比較正規。如果不會上網的話就只能去招聘市場或者去街上看看有沒有貼著招聘資訊...